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湖北幼专2020年专项公开招聘工作人员面试工作公告

发布时间:[2020-12-12] 编辑:[人事处] 阅读量:[4986]

根据《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》(鄂人社函〔2017418号)的要求,为认真做好2020年9297至尊品源信誉-9297威尼斯平台专项公开招聘工作人员面试工作,现将工作相关事项公告如下:

一、面试原则

1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的选人用人原则;

2.坚持人岗相适的专业要求,分类面试,侧重专业素质和专业技能;

二、面试的内容及方法

此次面试采用教师职业素养考查和专业能力考核相结合的方式进行。

(一)面试试题结构

面试内容包括职业素养和专业能力的考核。

1.职业素养(40分):主要考查学前教育专业教师的职业素养以及分析问题的综合能力。以分析、回答问题的方式进行,共两道题,每道题5分钟内完成。

2.专业能力(60分):主要考查学前教育专业教师的教学能力,以说课的方式进行,在学前教育专业课程中自选一课时的教学内容,PPT展示,20分钟内完成。

(二)面试成绩满分为100分。

三、面试程序

(一)面试试题由考场监督人员,考生和主考官验封签字后,当场拆封;

(二)引导员负责引导考生进入考场;

(三)主考官宣读试题宣布答题开始后,计时员开始记时;

(四)每道题答题时间为相应的规定时间,剩余1分钟时作出提示,答题超时由计时员要求考生停止答题;

(五)考生答题结束后,各考官按照评分细则打分;

(六)各考官评分结束后,按照体育计分法规则,去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算出面试平均分数(保留小数点后2位),当场公布,并由考生当场签字确认。

四、面试合格分数控制线规定

实行最低面试合格分数线控制。面试成绩达到85分(含)以上,方能进入考核体检阶段。

五、面试时间、地点

拟定于2020年12月20日:9:30—11:30进行面试。

面试地点:湖北省实验幼儿园。

六、事业单位公开招聘面试考生守则

(一)考生应按照面试通知的要求,按规定时间到达指定地点。考生不得穿戴有明显特征的服装、饰品进入考场,如有违反者取消其面试资格。未按规定时间到达的视为自动放弃面试资格。

(二)考生必须在指定的候考室,按先后顺序凭准考证和有效身份证抽签,按抽签顺序参加面试。

(三)因故不能参加面试或面试时因疾病等原因不能继续面试的,视为自愿放弃。

(四)面试期间采取入闱封闭的办法进行管理。除规定的用品外,不得携带电子记事本类、手机、录音笔等任何储存、通讯等设备进入候考室,已带入的要按考务工作人员的要求关闭电源放在指定位置集中保管。否则,按违规处理,取消面试资格。

(五)在候考室期间,不允许擅自离开候考室,如有特殊情况向考务工作人员报告,须有考务工作人员陪同。否则,按违规处理,取消面试资格。

(六)考生由工作人员引导进入考室。面试期间,只允许说出抽签顺序号,严禁透露任何能证明个人身份的信息,否则按违规处理,取消面试资格。

(七)考生要按照试题要求进行答题。每题回答完后,考生应报告“答题完毕”。面试成绩宣布后,应签名确认。

(八)考生要按照规定的时间进行准备和答题,答题时间结束时必须马上停止答题。

(九)听从考场工作人员的指挥,遵守面试纪律。在指定的地点候考,按指定的路线行进。不许大声喧哗,严禁吸烟,保持安静,不干扰他人。

(十)服从考务工作人员的管理,不得无理取闹,辱骂、威胁、报复考务工作人员。

(十一)面试结束后,到指定地点候分,不得带走试题。分数公布之后,离开面试地点,不得返回考场。考生未听清考题时,可请求主考官重复一次,但不得提出其他问题。面试中,可作记录。面试后,不得将任何记录带离考场。

七、违纪违规处理

对考生在考试中违纪违规行为的处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)实行。

八、信息发布及政策咨询

9297至尊品源信誉-9297威尼斯平台网站(/)为本次公开招聘信息发布和工作网站,请考生注意查看相关信息。

政策咨询电话:

02787893992(9297至尊品源信誉-9297威尼斯平台人事处)、13545877499(王老师)

监督举报电话:

02787938768(9297至尊品源信誉-9297威尼斯平台纪委办公室)

2020年12月12日   

附件:《面试考生名单》

职位名称

姓名

身份证号

学前教育专业教师

石芬芳

420106********4021


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